湖南省國有資產監督管理委員會關于印發《湖南省國資委相對控股公司、參股公司國有產權代表管理暫行辦法》的通知

發文單位：湖南省國有資產監督管理委員會

文　　號：湘國資（2008）38號

發布日期：2008-2-28

執行日期：2008-2-28

各監管企業：

　　現將《湖南省國資委相對控股公司、參股公司國有產權代表管理暫行辦法》印發給你們，請遵照執行。執行中如有意見和建議，請及時反饋。

　　湖南省國有資產監督管理委員會

　　二○○八年二月二十八日

　　湖南省國資委相對控股公司、參股公司國有產權代表管理暫行辦法

　　第一條 為加強對湖南省國資委派出的國有產權代表的管理，規范其行為，維護國有資產出資人權益，實現國有資產保值增值，根據《中華人民共和國公司法》、《企業國有資產監督管理暫行條例》等有關法律、法規和規章，制定本辦法。

　　第二條 本辦法所稱國有產權代表，是指省國資委根據企業領導人員管理權限，依照有關規定和公司《章程》，向履行出資人職責的相對控股公司、參股公司推薦并經法定程序產生的董事長、副董事長、董事、監事會主席和監事。

　　第三條 國有產權代表應履行的職責和義務：

　　（一）嚴格履行董事、監事義務，遵守任職公司章程，依法維護省國資委和任職公司的合法權益；

　　（二）認真貫徹執行國家有關法律法規和規定，依據省國資委的決定、指示和建議在任職公司董事會議、監事會議上發表意見和主張，正確行使表決權；也可根據省國資委授權在股東會上行使表決權；

　　（三）充分發揮國有產權代表的作用，加強對國有資產的監督和管理，最大程度實現國有資產保值增值；

　　（四）及時了解和掌握任職公司經營管理狀況和相關事項；

　　（五）接受委派部門的監督和管理，不斷提高履行職責的能力和水平；

　　（六）恪守誠信勤勉的職業道德，不得泄露公司商業機密；

　　（七）按照《湖南省國資委相對控股公司國有產權代表重大

　　事項報告暫行規定》、《湖南省國資委參股公司國有產權代表重大事項報告暫行規定》的要求和規定，向省國資委報告工作。

　　（八）《公司法》和公司《章程》規定的其它職責。

　　第四條 國有產權代表任職條件：

　　（一）具有較高的政治素質，堅持原則，公道正派，廉潔自律，忠于職守；

　　（二）具有良好的職業道德，能夠維護國有資產出資人、企業和職工利益，并承擔相關義務；

　　（三）有5年以上工作經歷，熟悉國家宏觀經濟政策和國有資產監督管理法律法規，了解任職公司行業情況，有參與決策和進行監督的能力；

　　（四）一般應具有大學本科及以上學歷，專業人才應具有相應的專業技術資格或職稱；

　　（五）身體健康，有足夠的時間和精力履行職責；

　　（六）《公司法》和公司章程規定的其他條件。

　　第五條 國有產權代表的聘任與管理

　　（一）國有產權代表由省國資委委派，并頒發國有產權代表證書。

　　（二）國有產權代表一般從以下人員中選聘：

　　1、在相對控股公司、參股公司中任職的高級經營管理人員；

　　2、已經進入省國資委人才庫的人員；

　　3、省國資委認定符合條件的其他人員。

　　（三）依法持有本公司股份的高級經營管理人員作為國有產權代表的，須簽訂按照省國資委的意見行使表決權的保證書。

　　（四）對國有產權代表實行契約化管理。由省國資委與其簽訂聘任合同，合同中應明確聘用期限、任期責任目標、雙方的權利義務等。任期屆滿需要連任的，重新履行聘任手續。

　　（五）對國有產權代表的考核采取年度考核、任期考核和日常考核相結合的辦法。考核結果作為對其續聘、獎懲和更換的重要依據（考核辦法另行制訂）。

　　（六）國有產權代表的報酬由任職公司支付，具體辦法另行制訂。

　　第六條　 有下列情形之一的國有產權代表，按照有關程序予以免職或解聘：

　　（一）違背省國資委意見在董事會、監事會或股東會上行使表決權的；

　　（二）未按規定向省國資委報告重大事項的；

　　（三）經省國資委考核認為不能勝任工作的；

　　（四）兩次以上無故不出席有關會議的；

　　（五）因工作需要或其它原因不宜繼續任職的；

　　（六）《公司法》、公司《章程》和其它法律、法規、規章規定的其他原因。

　　第七條　國有產權代表任期屆滿前可以辭職。辭職需要以書面形式提前兩個月報省國資委批準，待批準后辦理有關手續方可離職。對無故辭職、離職給公司造成損害的，負賠償責任和法律責任。

　　第八條　本辦法未盡事宜，按有關法律、法規和我省有關規定執行。

　　第九條　本辦法由省國資委負責解釋。

　　第十條　本辦法自下發之日起施行。